Sunt carierele „slashie” viitorul muncii?
O nouă analiză sugerează că peste 320.500 de persoane care desfășoară activități independente din Marea Britanie lucrează două sau mai multe locuri de muncă

Naveta la un singur birou ar putea fi în curând un lucru din trecut
Peter Macdiarmid/Getty Images
Deținerea mai multor cariere simultan devine din ce în ce mai comună, o nouă analiză dezvăluind că peste 320.500 de persoane care desfășoară activități independente din Marea Britanie lucrează două sau mai multe locuri de muncă.
Numiți așa cum doriți – o carieră în portofoliu, un loc de muncă diversificat, ascensiunea „mulennial multi-hyphenate” – dar, în loc să facă o singură muncă pe viață, oamenii aleg în mod activ să devină un slashie (adică actor/blogger/autor/ plimbător de câini) spune HuffPostUK .
Studiul realizat de Asociația Profesionalilor Independenți și a Self-Employed (IPSE) a mai arătat că, pe măsură ce numărul de persoane care lucrează în sectorul liber profesionist a crescut, la fel și importanța acestuia pentru economia Regatului Unit.
Independentul individual a contribuit cu 271 de miliarde de lire sterline la economia Regatului Unit în 2017: suficient pentru a finanța NHS de două ori, schimbând în același timp complet modul în care sunt privite carierele, spune Forfotă .
A lucra mai mult de un loc de muncă pentru că banii sunt strânși nu este nou, dar mulți „slashies” par să facă acest lucru din motive mai personale, mai creative, spune Felicity Hannah pentru BBC Radio 5 Live’s Wake Up to Money .
Este, de asemenea, puțin diferit de o agitație secundară, care este în cazul în care cineva își transformă hobby-ul în afara locului de muncă principal într-o afacere de câștig. Mulți au suficient succes pentru a-și putea părăsi angajarea cu normă întreagă pentru a deveni „slashie”, adaugă ea.
Majoritatea slashies-urilor lucrează în mai multe domenii la alegere, pentru a urmări o pasiune, pentru a încerca ceva nou și pentru a obține un venit suplimentar în timp ce fac ceva ce le place, spune Chloé Jepps, șef adjunct de cercetare la IPSE. Este, de asemenea, o modalitate de a testa o nouă propunere de afaceri, adaugă ea: Puteți testa o idee nouă fără a sări direct în ea și puteți încerca lucruri fără să vă asumați riscul total.
La fel de Forbes relatează, a fi liber profesionist poate fi, de asemenea, foarte atractiv pentru părinții care au nevoie de ore flexibile pentru îngrijirea copiilor sau care sunt îngrijorați de potențialul impact negativ al cerințelor familiei asupra carierei lor.
Dar Ursula Huws, profesor de muncă și globalizare la școala de afaceri de la Universitatea din Hertfordshire, spune că creșterea numărului de oameni care lucrează cu mai multe locuri de muncă reflectă, de asemenea, realitatea noilor muncitori săraci din Marea Britanie - cei care au un loc de muncă, dar încă nu câștigă. suficient pentru a-și plăti facturile și cheltuielile de trai.
HuffPost spune că mulți oameni sunt implicați în ceea ce cercetătorii descriu drept „muncă involuntară cu normă parțială” – cum ar fi un contract de zero ore – în care și-ar dori să lucreze mai multe ore dacă ar avea de ales.
În plus, deși a avea o serie de locuri de muncă și a lucra non-stop este noul semn de succes, din păcate acest lucru poate duce la epuizare, spune Bustle.
Cercetare efectuată de The Financial Times a descoperit că milenialii sunt mai probabil să facă parte din flexibil economie de concerte și sunt, de asemenea, mai puțin probabil să-și ia vacanță decât lucrătorii mai în vârstă.
Creșterea rețelelor sociale și a locurilor de muncă interconectate, unde se așteaptă adesea ca lucrătorii să fie de gardă 24/7 au contribuit și mai mult la niveluri crescute de stres printre muncitorii mai tineri.
Desigur, experții indică faptul că creșterea slashie se datorează faptului că atât de mulți tineri acum trebuie să aibă o serie de locuri de muncă pentru a mânca, spune Jonathan Heaf în GQ . Dar poate că este și o scuză pentru a nu face deloc o muncă reală. Slashie-ul este capabil să evoce o carieră sau o carieră pe Insta, transformând ideile pe jumătate gătite sau excursiile într-o strategie de afaceri care poate fi vândută.