Ar trebui Oxbridge să deschidă noi colegii pentru a reduce inegalitatea?
Think Tank spune că extinderea aportului ar crește proporția de studenți din medii dezavantajate
Universitățile din Oxford și Cambridge ar trebui să deschidă noi colegii pentru a atrage mai mulți studenți din medii defavorizate, potrivit unui think tank în domeniul educației.
Un nou manifest, publicat de Institutul pentru Politici de Învățământ Superior (Hepi) în colaborare cu organizația caritabilă de mentorat Brightside, susține că extinderea numărului de locuri la universități de top este esențială pentru a extinde accesul pentru a include un corp studenți mai reprezentativ.
În ultimele decenii, alte instituții și-au extins numărul de studenți cu mult mai mult decât au făcut-o cele două instituții Oxbridge, se spune în lucrare.
Dacă colegiile existente sunt reticente în a-și spori gradul de înscriere la licență, atunci este timpul să luăm în considerare înființarea unui număr de colegii Oxbridge complet noi.
Intrarea în universitățile extrem de selective este extrem de competitivă, despre care unii au susținut că descurajează studenții din clasa muncitoare să aplice și îi favorizează în mod nedrept pe solicitanții cu acces la instruire privată sau la interviuri.
Cele două instituții s-au confruntat în trecut cu critici cu privire la acces, unii critici susținând că ar putea face mai mult pentru a crește numărul de studenți defavorizați care solicită și ocupă locuri, spune Supliment educațional Times .
Cu toate acestea, ambele instituții spun că nu au de gând să deschidă noi colegii.
Cambridge nu a înființat un nou colegiu de la crearea Colegiului Robinson în 1977, în timp ce cel mai tânăr colegiu de licență din Oxford, St Catherine's, și-a deschis porțile în 1963.
Raportul, care se bazează pe informații de la parlamentari, cadre universitare, studenți și alte grupuri de reflecție, recomandă, de asemenea, că a ajuta băieții albi din clasa muncitoare din Anglia să urmeze învățământul superior ar trebui să fie o prioritate de vârf pentru factorii de decizie. Gardianul . Grupul este cel mai subreprezentat demografic la universitățile din Anglia.
Recomandările lui Hepi vor fi trimise lui Chris Millward, director pentru acces echitabil și participare la Office for Students, un nou-înființat organism independent de reglementare pentru învățământul superior.
Într-o declarație, Millward a spus că s-au făcut progrese, dar a recunoscut că există încă lacune mari în acces și participare, în special pentru studenții maturi, pentru bărbații albi din grupurile cu cele mai mici venituri și la universitățile cu cele mai înalte cerințe de admitere.
