De ce sărăcia în muncă este în creștere?
Noile cercetări sugerează că chiriile mai mari și creșterea mai lentă a salariilor împing mai multe familii care lucrează în sărăcie relativă

Matt Cardy/Getty Images
Numărul persoanelor care lucrează care trăiesc în sărăcie a crescut brusc în ultimii 25 de ani, cauzat parțial de chiriile mai mari și de creșterea mai lentă a salariilor, a arătat cercetările de la Institutul de Studii Fiscale (IFS).
Raportul IFS, comandat de Joseph Rowntree Foundation, estimează că aproape o cincime din gospodăriile care lucrează sunt afectate de sărăcia relativă - definită ca un venit al gospodăriei mai mic de 60% din venitul mediu - ceea ce înseamnă că afectează aproximativ opt milioane de oameni în Marea Britanie.
Xiaowei Xu, unul dintre autorii cercetării, a spus că creșterea treptată - de la 13% la mijlocul anilor 1990 la 18% în 2017 - este rezultatul unor tendințe complexe.
Două motive-cheie sunt costurile mai ridicate ale locuințelor pentru cei cu plăți prost, inclusiv chirii mai mari și beneficii mai mici pentru locuințe și creșterea mult mai lentă a câștigurilor lor în comparație cu cei cu venituri mai mari, potrivit datelor. Independentul .
Pe de altă parte, mulți dintre grupurile care au fost anterior fără loc de muncă, cum ar fi părinții singuri, s-au mutat în locuri de muncă prost plătite, crescând rata, în ciuda faptului că au devenit ei înșiși mai bine, spune ziarul.
Gardianul Editorul de economie al lui Larry Elliott spune: O altă evoluție din ultimul sfert de secol – creșterea rapidă a veniturilor pensionarilor – a fost, de asemenea, un factor de concentrare a sărăciei în gospodăriile active, deoarece impactul a fost creșterea atât a venitului mediu, cât și a pragului relativ al sărăciei. .
Miercuri, când Theresa May și-a apărat moștenirea la Întrebările Primului Ministru în Camera Comunelor, ea s-a confruntat cu acuzații din partea Partidului Național Scoțian că sărăcia în muncă a crescut dramatic în timpul supravegherii sale, în ciuda promisiunilor sale de a lupta pentru gestionarea.
Citând un raport separat al ONU care examinează sărăcia din Regatul Unit în ultimul deceniu, Bloomberg raportează că sărăcia în muncă a afectat Regatul Unit de la criza financiară, rezultatul anilor de stagnare a salariilor și de reduceri ale beneficiilor, în timp ce guvernul a încercat să reducă deficitul bugetar.
Un alt raport al Fundației Joseph Rowntree, publicat anul trecut, a susținut că peste jumătate de milion de muncitori britanici au fost duși în sărăcia muncii în ultimii cinci ani.
Gardianul a spus că acesta a fost cel mai recent semn că legătura dintre intrarea în muncă și rezolvarea cheltuielilor a devenit din ce în ce mai deteriorată în Marea Britanie a secolului XXI.
Aproape toată creșterea vine pe măsură ce un număr tot mai mare de părinți care lucrează le este mai greu să câștige suficienți bani pentru a plăti hrana, îmbrăcămintea și cazarea din cauza creșterii slabe a salariilor, a erodării ajutorului social și a creditelor fiscale și a creșterii costului vieții, spune ziar.
Numărul tot mai mare de persoane sărace care lucrează va ridica întrebări suplimentare cu privire la nivelurile record de ocupare a forței de muncă. Șomajul a scăzut la cel mai scăzut nivel din anii 1970, dar aceasta include locuri de muncă neplătite sau precare.
Campbell Robb, directorul executiv al Fundației Joseph Rowntree, a declarat BBC : Economia noastră ar trebui să funcționeze pentru toată lumea, dar creșterea sărăciei în muncă în Regatul Unit arată că succesul în creșterea ocupării forței de muncă nu este întotdeauna o cale de încredere către un nivel de trai mai bun.
Costurile ridicate ale locuințelor, salariile mici și orele nesigure îi rețin pe mulți oameni, în ciuda faptului că mai mulți oameni se mută la locul de muncă. Următorul nostru prim-ministru trebuie să reformeze în continuare Creditul Universal, astfel încât să ajute mai mulți oameni să se descurce și să prezinte un plan ambițios de reechilibrare a economiei prin investiții în locuri în care ocuparea forței de muncă scăzute și salariile scăzute îi atrag pe oameni în sărăcie.
May a susținut că raportul IFS arată că oamenii sunt mai bine atunci când se mută la locul de muncă.
Ea le-a spus parlamentarilor: Arată că în acest Guvern, mai mulți oameni sunt în muncă decât oricând, că ratele deprivării materiale au scăzut cu o cincime din 2010 și că motivul pentru cifrele sărăciei relative este că pensionarii sunt mai bine.